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        世界快消息!一季度就業總體穩定 人社部十項措施保障畢業生等青年就業

        中國網財經4月25日訊(記者 王擎宇)一季度人力資源和社會保障工作取得積極進展!在24日舉行的人社部2023年一季度新聞發布會上,人社部新聞發言人、政策研究司司長盧愛紅介紹,1-3月城鎮新增就業297萬人,3月份全國城鎮調查失業率5.3%,3月底脫貧人口務工規模3074萬人,就業局勢保持總體穩定。

        今年以來,在疫情防控較快平穩轉段、穩經濟政策效果持續顯現的有力支撐下,就業形勢逐步恢復,保持總體穩定。人社部就業促進司副司長陳勇嘉表示,一季度就業主要指標運行平穩。1-3月,全國城鎮新增就業297萬人,同比增加了12萬人。3月份,城鎮調查失業率為5.3%,同比下降了0.5個百分點。


        (資料圖片)

        一季度線下招聘需求有所回暖。陳勇嘉介紹,各地全面鋪開了“春風行動”,累計舉辦招聘活動5.8萬場,發布崗位3800萬個、同比增加12%。同時,困難群體就業得到積極保障。3月末,脫貧人口務工規模3074萬,超過3000萬人的年度目標任務。失業人員再就業、就業困難人員就業,分別達到118萬人和40萬人,同比分別增加10萬人和2萬人。

        “隨著經濟運行整體好轉,就業優先政策落實落細,我們有條件、有基礎實現全年預期目標。”陳勇嘉強調,國際環境仍然復雜,經濟發展不確定性依然較多,一些勞動者在求職就業中還面臨急難愁盼問題,部分青年特別是高校畢業生仍在尋找合適的工作,這些都是就業工作努力要解決的實際問題。

        高校畢業生等青年就業重要性突顯

        中央經濟工作會議要求,落實落細就業優先政策,把促進青年特別是高校畢業生就業工作擺在更加突出的位置。數據顯示,2023年,高校畢業生人數再創新高,預計達到1158萬人,比上年增加82萬人,這將是全國高校畢業生人數首次突破1100萬人,高校畢業生就業已進入關鍵階段。

        高校畢業生等青年就業,關系個人成長成才,也關系國家發展未來。陳勇嘉表示,人力資源社會保障部啟動實施了“2023年高校畢業生等青年就業創業推進計劃”,聚焦崗位拓展、服務優化、能力提升、權益維護等方面,推出了10項具體行動,千方百計促進高校畢業生等青年就業創業。

        一是實施就業政策落實行動。聚焦中小微企業,提供社保補貼、稅費減免、培訓補貼等政策支持,實施補貼政策“直補快辦”,激勵市場主體更多吸納就業。

        二是實施公共部門穩崗擴崗行動。協同有關部門,穩定機關事業單位、國有企業招錄(招聘)規模,適當增加基層服務項目招聘人數,穩定公共部門崗位規模。

        三是實施創業服務支持行動。開展多元化創業指導和交流活動,搭建資源對接平臺,為創業畢業生提供政策代辦、跟蹤扶持、咨詢服務等一站式服務,支持創業創新。

        四是實施“職引未來”系列招聘行動。開展百日千萬、城市聯合招聘等專項服務活動,重點組織線下招聘,做到月月有招聘、周周有專場,保持市場熱度。

        五是實施公共就業服務進校園行動。組織人社廳局長進校園,重點選取百所就業任務重的高校,定向送崗位、送資源、送政策、送服務。

        六是實施離校未就業畢業生服務攻堅行動。離校前,向畢業生發出公開信,提早公布服務渠道。離校后,對未就業畢業生開展實名幫扶,針對性提供職業指導、崗位推薦、培訓或見習機會。

        七是實施青年專項技能提升行動。開展新興產業、現代服務業等新職業培訓,拓展學徒培訓等培訓模式,確保有培訓意愿的畢業生都能得到培訓機會。

        八是實施就業見習質量提升行動。募集不少于100萬個就業見習崗位,重點開發一批科研類、技能類、管理類崗位,推出一批示范性崗位,幫助畢業生提升實踐經驗。

        九是實施就業困難結對幫扶行動。聚焦脫貧家庭、城鄉低保家庭、零就業家庭以及殘疾等困難畢業生,制定“一人一策”幫扶計劃,對離校未就業的開展結對幫扶。

        十是實施就業權益護航行動。開展人力資源市場清理整頓,堅決打擊各類就業侵權行為。同時,開展勞動保障普法宣傳,發布求職陷阱提示,增強畢業生法律意識。

        “我們將竭盡全力創造積極條件,助力畢業生到各領域施展才華、建功立業!”陳勇嘉提到,人社部將加強宣傳引導,推出一批“實干奮斗、青春圓夢”青年就業典型,講好畢業生在平凡崗位上建功立業的勵志故事,弘揚奮斗精神。

        完成全年就業目標任務路徑圖浮現

        政府工作報告中指出,就業方面今年的預期目標是:城鎮新增就業1200萬人左右,城鎮調查失業率5.5%左右。關于下一步如何發力完成全年就業目標任務,陳勇嘉指出了四條路徑。

        一是強政策,全力助力企業穩崗擴崗。優化調整階段性穩就業政策,實施穩崗支持和擴崗激勵措施,通過擴大有效需求、提振市場信心、穩定企業經營帶動更多就業。推廣“直補快辦”模式,及時兌現社會保險補貼、吸納就業補貼、職業培訓補貼等政策,推動政策盡快落地見效。

        二是拓空間,全力支持創業和靈活就業。聚焦勞動者創業需求,落實創業擔保貸款及貼息政策,簡化擔保手續,發揮創業帶動就業倍增效應。加快零工市場建設,加強新就業形態就業人員勞動權益保障,促進多渠道靈活就業。

        三是保重點,全力促進重點群體就業創業。實施促進高校畢業生等青年就業創業推進計劃,開展10項具體行動,著力拓展就業渠道、做實做細就業服務、強化困難兜底保障、加強觀念引導。促進脫貧人口等農民工就業,組建勞務協作聯盟,健全跨區域信息共享和勞務輸出機制。加強困難群體就業兜底幫扶,確保零就業家庭至少有一人就業。

        四是促匹配,全力推動服務擴量提質。推進就業服務體系和信息化建設,優化業務規程,加強系統協同,以信息化引領服務能力提升。接續開展民營企業服務月、百日千萬網絡招聘等“10+N”專項服務活動,保持勞動力市場熱度。

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