全球實時：健康管理發展論壇在滬舉辦，關注中小企業家健康管理

4月20日,2023健康管理發展論壇在上海成功舉辦。本次論壇由八點健聞主辦,復旦大學健康傳播研究所提供學術支持,平安健康醫療科技有限公司(股票簡稱:平安好醫生,01833.HK,簡稱:平安健康)和平安銀行私人銀行聯合支持。在活動現場,《中國中小企業家健康管理認知研究報告》重磅發布,報告聚焦關注中小企業家身心健康及生活方式現狀,并對中小企業家主動健康管理意識、認知及相關需求進行探究。圍繞中小企業家的健康認知水平、健康管理意識和實踐等話題展開深入討論。

中小企業是社會經濟發展、創新創業的重要載體,在社會中起到了舉足輕重的作用。截至2017年的數據顯示,全國工商注冊登記的中小企業占全部注冊企業總數的99%,中小企業工業總產值占總量60%,大約提供了75%的城鎮就業機會。然而,作為企業“掌舵人”的中小企業家人群,創造廣泛價值的同時也承受著巨大的壓力,由于工作壓力大、時間緊張等原因,其在健康管理方面面臨很大挑戰。目前,社會上對這一特殊群體的健康水平、健康管理認知情況及健康服務需求缺乏相應調查研究。

(資料圖片僅供參考)

中小企業家對健康管理的認知與態度,會相應影響企業員工健康管理服務的提供,間接影響企業員工的健康水平。因此,關注“中國中小企業家健康管理”這一議題,不僅可以提升該人群自身健康水平與健康素養,同時也能夠提升其企業健康管理水平,進一步提升中小企業員工的健康水平,有助于推動全民健康事業的發展。基于此現狀與痛點,由八點健聞聯合復旦大學健康傳播研究所及平安健康、平安銀行私人銀行共同發起調研,經過深入洞察與專業研究,發布了《中國中小企業家健康管理認知研究報告》。

與會現場,八點健聞創始人張翔、復旦大學健康傳播研究所所長傅華、平安健康總裁吳軍分享了各自觀點。

“這次調研讓我們認識到,關于健康管理,即便在中小企業家這樣的人群中,也存在著理想和現實的巨大差距。中小企業家是中流砥柱,他們是企業的創立者或高管,有較大的社會責任,較強的領導力,較高的認知水平,對周圍的人有較大的影響力。同時,他們本人及家庭也有較高的收入支配水平。從這個群體入手,確實可以影響一大批職場人士,幫助他們提高健康認知水平,設定自己的健康目標,規劃自己的健康行為,并選擇高質量的健康管理服務。”八點健聞創始人張翔表示。

△ 八點健聞創始人張翔

“健康是每個人實現人生價值的基礎,也是社會持續、穩定發展的前提條件。我們希望,《中國中小企業主健康管理認知研究報告》的發布,能夠為探索提升中小企業家健康管理水平提供科學依據,促進相應的健康產品的進一步開發,在滿足企業家人群健康服務需求的同時,拓展科學有效的服務內容,并由此把健康管理和服務進一步覆蓋到企業家所管理的雇員,大力推動中國中小企業健康管理事業的發展。”復旦大學健康傳播研究所所長傅華表示。

△ 復旦大學健康傳播研究所所長傅華

“通過深入洞察企業健管市場,我們發現無論是在生理層面還是在心理層面,企業管理者及員工的健康問題愈發凸顯,情緒低落、抑郁等心理問題逐年增多。作為平安集團醫療健康生態圈的旗艦,平安健康一直深化與集團的協同與融合,在面向企業健管市場發力過程中,打造專業、全面、高品質、一站式的企業健康管理服務。”平安健康總裁吳軍表示。

△ 平安健康總裁吳軍

復旦大學健康傳播研究所所長助理兼秘書長賈英男對《中國中小企業家健康管理認知研究報告》做了全面且深入的解讀。報告顯示,中小企業家的身心健康問題凸顯,不良生活方式問題明顯。近四成企業家自評健康較差,頸椎病、消化性疾病、椎間盤突出是企業家中患病率最高的前三位疾病,約有三成企業家存在不同程度的心理健康問題,近八成企業家自認為職業緊張較嚴重。與此同時,中小企業家的健康管理需求顯著,95%的企業家有強烈的健康管理需求并持有積極的態度。關于應為這一人群提供怎樣的個人健康服務,報告指出需提高健康服務產品的便利性和可及性,以及在提升健康醫療服務質量和環境的同時,健康服務的覆蓋面更應充分拓展,滿足企業家對健康的多元化需求。企業健康方面,則應降低企業健康管理服務的成本,可以考慮集中購買專業的第三方的機構的健康管理服務。

△ 復旦大學健康傳播研究所所長助理兼秘書長賈英男

在隨后的主旨演講環節,三位嘉賓發表了精彩的演講。首都醫科大學附屬北京中醫醫院原副院長,中華中醫藥學會“亞健康”分會副主任委員王國瑋與現場觀眾分享了《中醫養生與健康管理》這一重要課題,“冰凍三尺,非一日之寒。要想預防、延遲疾病的發生,必須做到預防為主。”他進一步指出要做好全生命周期的管理,即從一個人出生到死亡的整個生命周期,對人體進行定期評估、定期分析和定期管理。

△ 首都醫科大學附屬北京中醫醫院原副院長,中華中醫藥學會“亞健康”分會副主任委員王國瑋

醫療人士怎么看企業家健康管理認知?來自同濟大學附屬第一婦嬰保健院教授,春田醫管創始人段濤分享了自己的一手經驗,想要保持健康其實不是妄念,只要一個人一年中做了這三件事,“第一,參加一次婚禮,體驗一下生命中的美好;第二,去參加一個葬禮,你看見身邊的人一個一個地走,人人都有可能經歷死亡,對你的感觸和刺激會非常大。第三,至少一年去一次醫院看一個生重病的親朋好友,你就干這三件事,你的健康意識其實就可以提升,比起科普這效果立竿見影。”

△ 同濟大學附屬第一婦嬰保健院教授,春田醫管創始人段濤

針對中小企業家這一特定人群,目前市面上都有哪些服務?平安健康高級副總裁陳琳介紹了平安健康圍繞企業家人群的醫療與健康管理創新探索與實踐。“中小企業家的健康需求呈多元化趨勢,日益重視服務體驗。針對這一人群,當他們需要一些個性化、差異化服務時,我們不斷完善我們的產品和服務,去匹配他們的需求。比如通過高端體檢、主任級家庭醫生、門診權益、就醫服務、名醫服務這五大王牌服務,全面守護中小企業家及其家庭健康。”此外,他還提及平安健康的高端產品系列——黑金系列,為企業家人群提供專屬健康管理服務,提供“想到就能享受到”的醫療健康服務,包括了高端的體檢,一對一服務的定制和專屬小秘書進行全程的溝通等服務。

△ 平安健康高級副總裁陳琳

在圓桌論壇上,八點健聞聯合創始人季敏華就“提升全民健康的一招妙棋:從中小企業家的健康認知水平著手”這一話題主持討論。復旦大學公共衛生學院預防醫學與健康教育教研室主任鄭頻頻指出疾病管理要做到關口前移,要從生活方式早做調整,從疾病的預防開始。上海金沓集團董事長馮飛從自身經歷出發,講述了自身健康管理理念的變化及對健康服務方面的需求。同濟大學附屬第一婦嬰保健院教授,春田醫管創始人段濤再次強調了“認知”的重要性,有了強烈的認知,才能轉化為行為,行為轉變為結果。首都醫科大學附屬北京中醫醫院原副院長,中華中醫藥學會“亞健康”分會副主任委員王國瑋、平安健康高級副總裁陳琳則從不同的角度分享了國內企業和企業家對于自身和員工的健康管理意識和實踐狀況。

本文來源：財經報道網

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